Canal9: plateforme Respect8-3.ch

À partir du 1er juillet 2020, les entreprises de plus de 100 salariés auront 12 mois pour effectuer une analyse afin de vérifier l’égalité des salaires. Pour Travail.Suisse, l’organisation faîtière indépendante des travailleurs et des travailleuses, la loi est importante, mais elle ne va pas assez loin. Pour renforcer la loi, Travail.Suisse et ses organisations lancent aujourd’hui la plateforme RESPECT8.3.ch